#看重求职者哪些能力 1. 沟通能力，问题是否能回答到点上，会就是会，不会就是不会
2. 自驱力，在工作中是否能发现一些产品功能体验和效率上的问题，主动发起优化和改造
3. 好奇心，对不了解的技术愿意花时间去学习
#团队氛围怎么样 真诚，工作很忙，但是希望大家都能够感受到自己的成长，不只是每天像螺丝钉一样两点一线的干活，只要你有意愿，我非常愿意在任何地方全力帮你~ 团队每周有运动日，大家会一起去运动，吃完饭遛个弯大家一起去买张彩票幻想一下明天辞职要怎么和同事告别😂 疫情开放了！团建可以出国了！
#能学到什么 大公司内部有大量的文档和代码值得学习，只要自己有时间也愿意花经历，从前端到后端，再到AI和云都有学不完的知识，而且周围都是各种领域的大牛，“问”和“看”肯定是比自己摸索学习要快的；除了技术最大的就是教会我怎么在职场做事，怎么做拿到好绩效，怎么在复杂的职场中与别人合作，怎么带新人，怎么发起和主导一个项目，怎么逐步上手带团队。技术迭代很快，学是学不完的，但是把握住一些不变的经验和道理也很重要！😊